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L' Assistant-e de Prévention

L’assistant-e de prévention est nommé-e par le directeur ou la directrice de la structure, une lettre de cadrage précise les conditions d’exercice de ses missions, les moyens dont elle dispose ainsi que le temps dédié pour les réaliser. Elle assiste et conseille le ou la responsable de la structure dans la mise en œuvre des règles d’hygiène et de sécurité du travail.

Ses missions s’articulent autour de :

• l’animation, la sensibilisation et la formation de l’ensemble du personnel de la structure et l’accueil des nouveaux entrants,

• la prévention des dangers susceptibles de compromettre la santé et la sécurité des agents, dans le cadre des actions de prévention arrêtées par le chef de service,

• l’amélioration des méthodes et du milieu du travail,

• l’intégration de la sécurité dans la conception des nouvelles manipulations et installations,

• l’approfondissement, dans les services, de la connaissance des problèmes de sécurité et des techniques propres à les résoudre,

• la tenue des registres de santé et de sécurité au travail,

• l’évaluation des risques présents dans la structure avec l’élaboration du document unique.

L’assistant-e de prévention contribue à l’analyse des causes des accidents de travail.
Ses fonctions sont exercées en relation étroite avec la conseillère de prévention et le médecin de prévention.
Un réseau d’assistant.e.s de prévention peut être mis en place si la taille ou la configuration de la structure le nécessite. Un-e  chargé-e de prévention coordonne et anime le réseau des assistant.e.s de prévention de proximité.

Liste des Assistants de prévention    

 Mise à jour août 2017

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